2026年5月18日
ナフサ危機も先行き不透明ですが、代替え案や新規商材の発掘等に奔走する今日この頃。 さて５月と言えば「五月晴れ」「五月雨」「五月闇」「五月病」「五月人形」等々の表現がありますね。 体調管理に気を付けて上半期の残り１ヶ月を行 […]
2026年4月28日
いついかなる事態になったとしても存続し変化し、そして成長し続ける組織構築目指し、日々活動して行く所存です。
2026年3月27日
来週からもう４月（新期）のスタートです。 上半期は昨年より微増益で推移致しました。 現在、世界情勢が不安定極まりない状態で先々がまるで不透明ですが、いかなる変化にも対応可能、変幻自在に動ける体制と人財で対応してまいります […]
2026年2月24日
新しい取り組み、プロジェクト、社内制を整える時期。
2026年1月5日
皆さん、新年あけましておめでとうございます。本年もどうぞよろしくお願いいたします。 まずは、昨年一年間の皆さんの努力と貢献に、心より感謝申し上げます。お客様の信頼を守り、日々の業務を着実に積み重ねてくれたことが、当社の事 […]
2025年12月16日
12月は振り返りと準備の月。積み重ねた経験を未来への力に変えていきます。
2025年11月7日
あっという間にはや11月！出足は好調、年末年始にかけて更に変化が継続している！ DiSC理論を学び共有し、コーチングを用いたチームミーティング。 マネジャークラスの１on1セッション。 対人関係の根本であるコミュニュケー […]
2025年10月10日
弊社営業第55期がスタート致しました。 世界情勢、国内政治、気候変動と目まぐるしく変化しております。 ビジネス界隈ではDX、GX、AIと学習課題も満載ですが、いかなる 変化にも対応出来る組織創りを進めていく所存です。
2025年9月2日
異常な暑さで８月も終わり、９月期末へ向けて１ヶ月がスタート致しました。 変化の渦中にある弊社ですが、あらゆる事態に対応できる社員育成に一層注力してまいります！
2025年7月23日
酷暑の７月今期も残すところ後２ヶ月間となりました。 目標達成は必須！ 気になるのはトランプ関税、日本の産業にどう影響してくるのか？ 環境に振り回されない人、物、事をこの夏の課題に据えて行動をマネジメントします。
